需求大、前景好、补贴高,2019是拿下CMA的好时机 | CMA,ima美国注册管理会计师协会,中英文cma注册管理会计师认证,CMA培训,gleim,IMA,立信CMA培训机构
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需求大、前景好、补贴高,2019是拿下CMA的好时机

 当前社会竞争空前,对财务人更甚。好多人担心财务市场和证书价值会大大缩水,但从历年CMA报考人数来说,管理会计的市场需求量还是很大的,今天小编就和大家一起来说说管理会计在财会行业的地位和前景。
  一、2019管理会计证书市场需求量依然很大
  据了解,国内的管理会计人才CMA人才已经有三百多万的人才缺口,所以CMA证书不仅仅在国外,在国内也有很大的需求量和认可度的,因此,CMA证书自然很重要,CMA的含金量也自然不用担心。
  跟没有CMA证书的管理会计从业人士来比,持CMA证书的工作人员的收入明显要高出很多,工资平均高出30%、总收入平均高出37%。
  这两个数据对CMA含金量的证明不言而喻。这可不是我瞎说的,是IMA协会的研究报告显示的,不信可以上他们的网站查看。
  很多公司对员工CMA考试成绩通过拿到证书还有特别的鼓励政策,有的甚至是企业出钱让员工考CMA证书,这么多企业的做法不正好说明了CMA的含金量嘛。

  二、取得管理会计证书可直聘职务
  1、企业内部财务专业人士
  包括财务总监、财务经理、总账会计、财务分析等。         >>>>>.
  2、审计、会计及IT等专业机构人士
  包括咨询顾问、会计师、税务师、资产评估师、系统方案解决经理、项目经理、SAP财务顾问等。
  3、投资机构人士
  基金公司合伙人、投资总监、投资经理、财务分析专家、支行行长。
  4、公司运营管理人士
  包括人力资源总监、行政总监、市场营销总监、产品或运营总监、战略部门负责人、公司信息化负责人等。
  5、企业战略管理人士
  包括公司董事、董秘、公司总经理、公司合伙人、中国区首席代表、分公司负责人等。
  CMA培养的就是“精财务、会管理、懂业务”的管理会计人才,囊括预算预测、绩效管理、成本管理、内部控制、风险管控以及投融资决策等知识体系。CMA认证是国家紧缺人才培养项目,岗位年薪高,职业发展空间大,是外企招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件,是CEO、CFO职位强有力的“敲门砖”。还有地方政府人才高地政策:上海、成都、浙江、深圳等地将CMA列为人才紧缺目录,纷纷对CMA持证者给与住房优惠、所得税减免、紧缺人才补贴等。
  三、高薪待遇
  根据2017年IMA协会全球薪酬调查显示,如果你拥有美国注册管理会计师(CMA)认证,相关财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%,总薪酬中位数高出67%。
  虽然证书市场形势“严紧”,但随着市场的不断规范,管理会计师的要求也越来越高,是金子总会发光的,管理会计证书的含金量预计将会不断提高,管理会计在各行各业中的应用越来越广,对财务人的帮助也越来越大。要想早日实现升职加薪,考下CMA就是行之有效的好方法。7月CMA考试已经接受报考和考位预约了,大家可以提前做好准备。
不怕过不了就怕不尽力,CMA便是如此!

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